| |
Профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование
женщин в период отпуска по уходу за ребенком
до достижения им возраста трех лет
Цель:
-
восстановление квалификации женщин, утративших профессиональные навыки за время отсутствия на рабочем месте по причине рождения и воспитания детей;
-
получение женщинами новых профессиональных компетенций, необходимых для их перевода (трудоустройства) на новые рабочие места, позволяющие совмещать родительские обязанности с профессиональной деятельностью;
-
профессиональное обучение в целях последующей организации предпринимательской деятельности.
Право на обучение имеют женщины, состоящие в трудовых отношениях и находящиеся в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет, обратившиеся в центр занятости с заявлением о прохождении профессиональной подготовки, переподготовки и повышения квалификации.
Женщины, обратившиеся в центр занятости с заявлением о прохождении обучения, предоставляют следующие документы:
-
заявление о прохождении обучения;
-
паспорт гражданина РФ или документ, его заменяющий;
-
документы, удостоверяющие профессиональную квалификацию;
-
копия свидетельства о рождении ребенка (детей);
-
копия документа подтверждающего состояние в трудовых отношениях (заверенная копия трудовой книжки, трудового договора (контракта) и нахождение в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет);
-
индивидуальная программа реабилитации или абилитации инвалида (для женщин, имеющих инвалидность).
Прохождение профессионального обучения и получение дополнительного профессионального образования женщинами в период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет, осуществляются в организациях, осуществляющих образовательную деятельность, в соответствии с заключенными органами службы занятости договорами.
Памятка для женщин, находящихся в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет
Дополнительную информацию Вы можете получить:
г. Томск, пр.Фрунзе, 103 д, сектор С
Варшавчик Наталья Анатольевна, тел. 46-94-22
|
|
